اخبار قرآنی (1391/03/17)

گروه مؤسسات قرآنی مردم‌نهاد: بازرس اتحاديه مؤسسات قرآنی ـ مردمی استان تهران، در راستای تحقق فرهنگ قرآنی در نظام مديريت مؤسسات قرآنی، گفت: تعيين استانداردی مشخص مديريتی و جهت‌دهی به نظام مديريتی مؤسسات قرآنی در توسعه فرهنگ قرآنی اين مراكز مردمی نقش اساسی را ايفا می‌كند.

بهمن گودرزی، بازرس اتحاديه مؤسسات قرآنی ـ مردمی استان تهران، در گفت‌وگو با خبرگزاری قرآنی ايران (ايكنا)، ضمن بيان اين مطلب كه مؤسسات قرآنی عمدتا دارای مشكل و معظلات متفاوتی هستند، برای پيشگيری از نقاط ضعف اين مجموعه‌های قرآنی گفت: در حال حاضر معضلات بسياری بر سر راه مؤسسات قرآنی قرار دارد كه بايد در اختيار داشتن كارشناسان خبره و كارآمد راهكارهايی را بيانديشيم تا نقاط ضعف اين مجموعه‌های قرآنی برطرف شود.

عضو هيئت مديره مؤسسه زبان‌آموزی قرآن بشارت تهران، ضمن بيان مطلب فوق، تأكيد كرد: در واقع مشكلات مؤسسات قرآنی در رابطه با امور آموزشی است كه اگر در ابتدا به تربيت مربيان قرآنی بها دهيم، می‌توانيم در آينده شاهد تعليم و تربيت قرآن‌آموزان خلاق باشيم.

اين مسئول در ادامه خواستار شد: مؤسسات قرآنی بايد يك برنامه ريزی دقيق داشته باشند تا بتوانند آموزش‌شان را با حضور مربيان قرآنی ارتقا دهند و در ادامه تحولی عظيم در نهضت قرآن‌آموزی ايجاد كنند.

وی در شرايط مطلوب فضای آموزشی مؤسسات قرآنی را مستلزم توسعه فرهنگ قرآنی دانست و افزود: اگر بخواهيم توسعه فرهنگ قرآنی را در برنامه‌های مؤسسات ايجاد كنيم، بايد شرايطی مطلوب برای فضای آموزشی اين مجموعه‌های قرآنی محقق كنيم.

گودرزی ضمن بيان مطلب فوق، وجود مكان ثابت را از موارد ديگر در ترويج فرهنگ قرآنی مؤسسات قرآنی نام برد و تصريح كرد: مؤسسات قرآنی بسياری دارای مكان‌های استيجاری و غير ثابت هستند كه بايد از سوی مردم يا نهادی حمايت شوند تا مكان ثابتی برای خود و رضايت متقاضيان شركت در فعاليت‌های قرآنی اين مجموعه‌ها داشته باشند.

اين مسئول اظهار كرد: داشتن مكان ثابت برای مؤسسات قرآنی يكی از عوامل تأثيرگذار در روند آموزش بهتر و توانمند است كه در كنار شكل‌گيری مربيان دانش‌پژوه و متخصص ميسر خواهد شد.

بازرس اتحاديه مؤسسات قرآنی ـ مردمی استان تهران، در ادامه تأكيد كرد: در بسياری از استا‌ن‌ها نبود تبليغ و ترويج قرآن حس می‌شود درواقع بايد زمينه‌های پرورش اين كلام وحی ايجاد شود تا به صورت كارهای فرهنگی در زندگی عموم مردم جا باز كند كه اين مهم از طريق تبليغات مطبوعات و رسانه‌ها امكان پذير خواهد بود.

عضو هيئت مديره مؤسسه زبان‌آموزی قرآن بشارت تهران، نظام مديريت مؤسسات قرآنی، نظامی گسترده نام برد و افزود: هم‌اكنون مديران مؤسسات قرآنی با يكديگر تفاوت‌های بسياری دارند در اين باب می‌توان به تجربه‌ و تخصص آنان اشاره كرد.

وی اذعان كرد: عمدتا افرادی كه در اين قشر فعاليت دارند، افراد بسيار دلسوز هستند كه با تبليغ و نشر فرهنگ قرآنی می‌خواهند به داشتن جامعه‌ای قرآنی نزديك شوند كه در اين راه وجود متوليان قرآنی برای جهت دادن به مديران اين مراكز قرآنی لازم است.

اين مسئول در پايان خاطرنشان كرد: در واقع تعيين استانداردی خاص برای مؤسسات قرآنی ـ مردمی بسيار لازم است تا از اين طريق به شكل‌دهی بخش‌های قرآنی‌شان بپردازند.