به نام خدا

 

یک مدیر خوب باید  متخصص ، متعهد ، آینده نگر ، خلاق باشد . نباید مدت کوتاهی مدیریت را بعهده گرفته و بعد از آن شانه خالی کند .

 

مدیر انجمن با مدیر راسخون بصورت متقابل در برابر هم و در برابر مسئولیت خودشان مسئول باشند  .

 

فقط به فکر جایزه و هدیه و ... نباشد .

 

 راسخون به مدیرانی که دارای سابقه طولانی و فعالیت مستمر و کیفی هستند با سایر مدیران تمایز قائل شود و اینگونه فکر نکند که اگر مدیرانی مورد تقدیر قرار میگیرند سایر مدیران ناراحت میشوند و راسخون را ترک میکنند . مدیر خوب پای همه چیز راسخون می ایستد و با نداریهایش هم میسازد .

 

در صورتیکه کاربر خیلی از مسئولیت ها را نداشته و اکثرا مدتی هستند و بعد میروند .