شایسته گزینی بهترین راه است . افراد کاردان کم نیستند. اما بهتر است از باز نشستگان شایسته که اهل کار و تجربه کافی بوده اند هم در حد محدود استفاده شود تا به تازه کاران آموزش عملی دهند .