با سلام خدمت شما
نقد وضعیت فعلی یه مورد هست.
مسئله روش جایگزین برای وضعیت فعلی یه مورد دیگر.
کاری که من و شما انجام می دیم و دادیم نقد وضعیت موجود بوده و هست.
شما فرض کنید به قول شما مسئولین تغییر نگرش صورت دادند. روش جایگزین؟؟؟؟
از طرفی مسئولین با چه روش محکم و کاربردی باید برای همون به قول شما 70 درصد مدیر دلیل بیارن که روش جایگزین خوب است؟
اگر شما دارید بسم الله. بیایید تبادل اطلاعات انجام بدیم و طرح ها رو چکش کاری کنیم و روش جایگزین بدیم.
اگر نه که باید به دنبال راه چاره بود.
کاربرانی که شما گفتید اگر روش جایگزین هم داشته باشن احتمالش کمه بیان اطلاع رسانی کنن. دلیلشو هم شما می دونید و هم من.
مسئولین هم که گرفتارن.
خوب می مونن بقیه.
از طرفی سیستم های موجود در مقابل تغییر مقاوت می کنند.
باید اطلاع رسانی صورت بگیره. استقامت می خواد. فکر کردن برای روش های جایگزین می خواد. و ..... .
پس به طور خلاصه.
تبیین وضع موجود.
تبیین روش جایگزین
ایجاد حرکت اجتماعی
صبر و استقامت
با احترام
