ميزان تنشهاي كارگري آذربايجان شرقي يك سوم كشور است
گروه استانها / حوزه آذربايجان شرقي
89/10/18 - 19:12
شماره:8910181471
با وجود دارا بودن جمعيت كارگري 10 برابري؛
ميزان تنشهاي كارگري آذربايجان شرقي يك سوم كشور است
خبرگزاري فارس: مدير كل كار و امور اجتماعي آذربايجان شرقي گفت: مطابق آمار، ميزان تنشهاي كارگري در استان با وجود دارا بودن جمعيت كارگري 10 برابري نسبت به برخي استانها يك سوم آنها است و اين نشان از ظرفيت بالاي اين استان دارد.
به گزارش خبرگزاري فارس از تبريز، احمد لطفينژاد عصر امروز در جمع هيئت مديره انتخابات كانون كارگران بازنشسته تبريز و حومه با بيان اينكه در تشكيل كانونهاي بازنشستگي اهداف بسيار ارزشمندي نهفته است، خاطرنشان كرد: تشكيل هر كانوني و اتصال آن به درياي قدرتمند كانون عالي استاني و كشوري ميتواند در پيشبرد اهداف و توسعه كشور نقش مهمي ايفا كند چرا كه كشور با انديشه و به دست تواناي اين انسانهاي پاك سرشت ساخته شده است.
وي حمايت از تشكيل اين كانونها را از استراتژيهاي 22 گانه وزارت كار و امور اجتماعي عنوان كرد و اظهار داشت: با در كنار هم قرار گرفتن اين كانونها راه براي كسب افتخارات جديد فراهم شده و بايد در نظر داشت سازندگي، ايجاد اقتدار و برقراري عدالت با بها دادن به تشكلات كارگري، كارفرمايي و در رأس آن تشكلات بازنشستگان به عنوان خردمندان و فرهيختگان جامعه ميسر ميشود.
لطفينژاد افزود: هر تشكل قانوني براي ما يك مركز قدرت براي تامين اهداف نظام مقدس جمهوري اسلامي ايران معني ميدهد و هيچ تكليفي بالاتر از اين نيست كه ما از طريق تشكلات آنها را در مراجع تصميمگيري به يكديگر وصل كرده و به وظيفه خود عمل كنيم.
* تبريز 40 هزار بازنشسته دارد
وي با اشاره به اينكه كانون كارگران بازنشسته تبريز و حومه نمايندگي بيش از 40 هزار نفر از بازنشستگان و مستمري بگيران را بر عهده دارند، گفت: قطعا بهترين روش جهت پيگيري مطالبات اين 40 هزار نفر بازنشسته و مستمري بگير از مراجع قانوني از طريق هيئت مديره اين كانون است و اكنون كه بازنشستگان و مستمري بگيران اين حق را از طريق انتخابات در اختيار هيئت مديره كانون قرار دادهاند بايد با تعامل با مديران استاني، نمايندگان مجلس شوراي اسلامي گامهاي موثري در اين راستا برداشته شود.
لطفينژاد از كانون كارگران بازنشسته تبريز و حومه به عنوان بزرگترين كانون در سطح استان آذربايجان شرقي ياد كرد و گفت: بايد اين كانون با حضور قوي در كانون كارگران بازنشسته استان كه در سالهاي اخير فعاليتهاي خوبي را داشته است ضمن تقويت كانون استاني بستر را براي در سطحي بالاتر و كانون عالي كشوري فراهم كرده و به ايفاي نقش بپردازد چرا كه با تشكيل كانون عالي كشوري با دارا بودن پشتوانه بيش از 5 ميليون بازنشسته در سطح كشور ميتوان موثرتر در رفع مسايل و مطالبات فرهيختگان و ارتقاء جايگاه آنان و ايجاد امكانات فرهنگي، بهداشتي و رفاهي آنان تلاش كرد.
لطفي نژاد در ادامه با بيان اينكه استراتژي وزارت كار و امور اجتماعي در حوزه كارگري و كارفرمايي، دستيابي به اهداف كلان سند چشم انداز 20 ساله نظام مقدس جمهوري اسلامي ايران است، گفت: در دهه نخست اين سند چشم انداز كه به نام دهه پيشرفت و عدالت نامگذاري شده است تلاش داريم توسعه تشكلهاي كارگري و كارفرمايي و ايجاد تعاملات سازنده ميان آنان را دنبال كرده و نقش دولت را در اين خصوص كم رنگ كنيم.
وي گفت: معتقديم دولت در اين بين بايد نقش حاكميتي و نظارتي داشته باشد چرا كه دو قشر كارگر و كارفرما بهتر از ديگران مسائل خود را ميدانند و ميتوانند راهكارهاي مناسب را با تعاملات سازنده ميان خود ارائه و به رفع مشكلات موجود بپردازند.
لطفينژاد با اشاره به موضوع اصل 44 قانون اساسي گفت: هم اكنون با وجود اين قانون بستر براي توسعه نظام دوجانبه گرايي وجود دارد و شرايطي فراهم شده كه قبل از آنكه دولت وارد شود جامعه كارگري و كارفرمايي ميتوانند اختلافات خود را رفع كنند.
مدير كل كار و امور اجتماعي آذربايجان شرقي جامعه كارگري و كارفرمايي را دو روي يك سكه خواند و گفت: فرهنگ كشور ما فرهنگ رأفت، عاطفه و مردمداري است و همين تفكر سبب ميشود كارگران و كارفرمايان در كنار هم باشند و دولت به عنوان ناظر و حاكم بر مقررات بوده و ما از سه جانبهگرايي به سمت دوجانبهگرايي حركت كنيم و اين موضوع سياست كلي ما در اين خصوص است.
مدير كل كار و امور اجتماعي آذربايجان شرقي در ادامه آرامش صنعتي موجود در استان را يكي عوامل مهم در توسعه استان و جذب سرمايهگذاري ذكر كرد و گفت: آرامش موجود صنعتي استان يك امتياز مهم براي سرمايهگذاري و اشتغال به شمار ميرود كه در كنار ساير عوامل از جمله نيروي انساني، نظام مالياتي و بانكي صحيح و توانمند و ساير زيرساختها نقش مهمي در اين زمينه ايفا كرده است.
*420 هزار بيمه شده در آذربايجان شرقي
وي تعداد بيمه شدگان تامين اجتماعي استان را 420 هزار نفر و با احتساب ساير كارگران بيمه شده اين رقم را 500 هزار نفر عنوان كرد و گفت: مطابق آمار ميزان تنشهاي كارگري در استان آذربايجانشرقي با وجود دارا بودن جمعيت كارگري 10 برابري نسبت به برخي استانها يك سوم آنها است و اين نشان از ظرفيت بالاي اين استان دارد.
لطفينژاد همدلي ميان تشكلات كارگري و كارفرمايي در آذربايجان شرقي در اين زمينه را الگويي براي كشور خواند و گفت: تشكلات كارگري و كارفرمايي استان در اين شرايط با وحدت در كنار هم قرار گرفتهاند و زمينههاي مناسبي را براي پذيرش و جذب سرمايهگذاري فراهم كردهاند كه هم اكنون در بخشهاي مهم توليدي شاهد آن هستيم.
وي دستيابي به اهداف ترسيم شده براي كشور در سال 1404 براي تبديل شدن به قدرت اول منطقه را قابل دسترس دانست و گفت: ايران اسلامي هم اكنون بر روي ريل توسعه حركت ميكند و با توجه به افتخاراتي كه كشور ايران به آن دست يافته طليعههاي اين موفقيت بزرگ مشخص است و ايران قطعا به ابرقدرتي نه از جنس ابرقدرتهاي فعلي بلكه به ابرقدرتي بر اساس نهاد و كرامت انساني و نگاه اسلامي در منطقه تبديل ميشود.
تشکرات از این پست