پاسخ به:دانلود مقالات اقتصادی 6
شنبه 9 اردیبهشت 1391 6:08 PM
| 1 : دانش و توسعه زمستان 1388; 16(29):1-20. |
| برون سپاري بين المللي، توسعه منابع انساني و رشد اقتصادي در کشورهاي آسيا-اقيانوسيه |
| طيبي سيدكميل*,زماني زهرا |
| * گروه اقتصاد، دانشگاه اصفهان |
|
در اين تحقيق اثر تجارت خارجي در شکل نوين آن يعني برون سپاري بين المللي منابع بر رشد اقتصادي کشورهاي آسيايي و پاسيفيک مورد مطالعه قرار مي گيرد. براي اين منظور، الگوي اقتصادسنجي که بر اساس مدل سدربم و تيل (Soderbom and Teal، 2003) تصريح شده است، علاوه بر متغير برون سپاري با بکارگيري ساير متغيرهاي مستقل مانند سرمايه انساني، نيروي کار وسرمايه فيزيکي در طي دوره 2006- 1995 برآورد شده است. نتايج حاصل از تخمين نشان مي دهد که سرمايه انساني اثر مثبت و معني داري بر رشد اقتصادي کشورهاي آسيايي و پاسيفيک در طي دوره مورد مطالعه داشته است. افزون بر اين، اثر متقاطع متغير برون سپاري بين المللي و سرمايه انساني، بر رشد اقتصادي مثبت و کاملا معني داري است. لذا با استناد به نتايج حاصل شده، تاثير برون سپاري بين المللي بر رشد اقتصادي در کشورهاي منتخب توام با رشد سرمايه انساني تحقق مي يابد. بنابراين، سرمايه گذاري در منابع انساني، با ارتقاي مهارت ها، دانش و توان فني مي تواند زمينه نگرش عميق تري به توسعه تجارت و رشد اقتصادي را در کشورهاي مورد بررسي فراهم آورد. |
| كليد واژه: رشد اقتصادي، برون سپاري بين المللي، سرمايه انساني، آسيا و اقيانوسيه |
 |
|
نسخه قابل چاپ |
