گوگل(Google) یکی از موفق ترین شرکت های تجاری دنیا است و آرزوی هر فردی که در حوزه  IT کار می کند این است که روزی بتواند در گوگل مشغول به کار شود. امروز می خواهیم در مورد محیط داخلی شرکت گوگل و نحوه ی کار کارمندان آن (Googler) اشاره کنیم. در فیلم قسمت پایین به برخی نکات در مورد محیط کاری گوگل(google workplace) اشاره خوهد شد.

لورا روکلین، مشاور ملک و محل کار، توضیح می دهد که: "ما دائما به دنبال برنامه هایی هستیم که کارمندان گوگل روز به روز خوشحال تر و خلاق تر شوند."

در 40 سال گذشته گوگل از دو کارمند به 32000  کارمند رسیده است. برای افزایش راندمان کاری این افراد، گوگل افرادی مانند جسیکا ویزدوم را استخدام می کند که در حوزه نیروی انسانی و نو آوری تخصص دارند. جسیکا معتقد است: ما قصد داریم کارمندان را خوشحال کنیم، آن ها را در سلامت نگه داریم و البته در نهایت هدف  نهایی ما این است که آن ها بهتر بتوانند با کارشان درگیر شوند و تحقیقات نشان داده که زمانی که افراد شاد هستند، از نظر کاری راندمان بیشتری دارند.

برای مثال یکی از کار های جالبی که گوگل در حوزه ی تغذیه کارمندان خود انجام داده این است که، این شرکت تنها عده ای را استخدام نکرده تا برای کارمندان غذا بپزند، بلکه روی نتیجه ی غذاهایی که کارکنان می خورند آزمایش می کنند، آن ها را تحلیل می کنند تا به یک منوی غذایی سالم و کارآمد دست پیدا کنند.

کریس  کلمن، طراح جهانی گوگل، معتقد است که ما دیتاهای (Data) مختلف را برای طراحی شرکت، گرد آوری می کنیم و حتی از پرونده های روانشناسی کارکنان نیز کمک می گیریم!

بله! بسیار جالب است، گوگل برای طراحی شرکت، از تست های شخصیتی کارکنان کمک می گیرد.