مقالات روانشناسی

هدف: تحقيق حاضر با هدف تعيين ترجيح ارزشي و شدت جهت گيري نظام ارزشي زنان شاغل در سپاه از نظر سن، وضعيت تاهل و سابقه كار صورت گرفته است.
روش: پژوهش حاضر يك پژوهش توصيفي - پس رويداري است. براي تعيين نمونه، ابتدا از بين استان هاي كشور 10 استان، به صورت تصادفي انتخاب گرديد، سپس بر حسب تعداد خواهران شاغل در هر يك از استان هاي مذكور، 662 نفر به عنوان نمونه انتخاب و مورد مطالعه قرار گرفتند. افراد نمونه مورد بررسي، پرسشنامه نظام ارزشي و پرسشنامه مشخصات فردي - خانوادگي را تكميل كردند. داده هاي بدست آمده با روشهاي آماري t و تحليل واريانس (ANOVA) مورد تجزيه و تحليل قرار گرفتند.
نتايج: از نظر سن نتايج بدست آمده بيانگر تفاوت معنادار از نظر ترجيح ارزشهاي اقتصادي و سياسي بين آنهاست. بعلاوه ازنظر شدت جهت گيري ارزشي نتايج بدست آمده بيانگر تفاوت معنادار از نظر ارزشهاي سياسي، اجتماعي، مذهبي و جهاني سازي است. از نظر وضعيت تاهل، تفاوت معناداري بين افراد مجرد و متاهل از نظر ارزشهاي خانوادگي و هنري وجود دارد. از نظر سابقه خدمت بين سه گروه مورد مطالعه از نظر ارزشهاي اقتصادي و ملي تفاوت معناداري وجود دارد و از نظر شدت جهت گيري ارزشي فقط در ارزش مذهبي بين آنها تفاوت معنادار وجود دارد.
نتيجه  گيري: افراد مسن تر كمتر به مسائل اقتصادي و بيشتر به مسايل مذهبي و سياسي توجه دارند. ارزشهاي خانوادگي در افراد متاهل بيشتر از افراد مجرد است و ارزشهاي اقتصادي و ملي در افراد با سابقه خدمت بيشتر، كمتر از افراد با سابقه خدمت كمتر است.